職位描述
績效管理薪酬福利招聘人力資源服務
崗位內容：
1. 管理公司的人力資源策略和計劃，確保與公司的業務目標相一致。
2. 設計和執行員工招聘計劃，挖掘和推廣有效的招聘渠道，建立和維護人才庫。管理面試、錄用和聘用程序。
3. 維護員工信息系統，跟蹤員工個人記錄并處理員工問題。
4. 制定、評估并實施全面的員工培訓計劃，以提高員工技能水平和知識儲備。
5. 管理員工績效評估體系，并為員工提供支持和指導。
6.協助設計員工福利和激勵計劃，如員工假期、退休福利、餐飲補貼等；
任職要求：
1. 本科或以上學歷；
2. 3年或以上相關的工作經驗；
3. 在招聘流程、人才測評和激勵方面有深入的了解；
4. 具備卓越的溝通、分析和協調能力；
5. 對新技術和軟件平臺具有敏銳性，能夠通過數據增加對候選人的預測準確度。
工作地點
深圳南山區神州數碼創新中心-東塔
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職位發布者
王伊麗/人事經理
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浙江旭日工貿有限公司公司成立于2004年，座落于“中國工藝品之都”黃巖區沙埠鎮鳳凰路，占地面積約39畝，員工200多人。公司擁有自營出口權，產品類型涉及有木制、鐵制、布藝、陶瓷、玻璃、羊毛、樹脂等各種材質的家居飾品和節日禮品，產品適銷于德國、法國、荷蘭等歐盟地區及美國、日本市場。并通過馬德里國際注冊，擁有自主品牌“RISING SUN”“IDESIGNS”“FIOU泛歐”“維維貝拉”等，該品牌在國際市場和客戶中享有很高的美譽度和市場占有率。去年年產值8890萬，是沙埠鎮工藝品龍頭企業，先后榮獲國家安全生產標準化三級企業，浙江省重合同守信用AAA級企業，臺州市成長型中小企業，黃巖區百強企業等稱號。歷年來獲稱區百強企業及各種榮譽。公司的一直以“成就客戶，成就員工，永續經營，造福社會”為使命，在內部管理上，企業秉承“以人為本”的理念，經常組織員工培訓教育，提升員工管理能力，同時積極發揮龍頭企業的引領作用，通過以強帶弱、以富帶窮、以大代小，帶動上下游156家企業抱團發展，為近千人提供了優質的就業渠道，去年上下游產業鏈產值達到4642萬。同時，公司致力于教育助學、扶貧濟困、災害救助等社會慈善公益事業，積極參與“利奇馬”臺風、新冠疫情防控等社會救助，近五年共捐助慈善資金60多萬元。
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