職位描述
人力資源管理
崗位職責：
負責招聘、培訓、績效及行政等相關工作
根據(jù)人員需求制定補充計劃
組織并實施績效管理
對公司內(nèi)各項人事行政范疇內(nèi)的制度及文件進行編輯保存并實施，提升辦公效率
完成領導安排的人事范疇內(nèi)其他相關工作
任職要求
熟練使用辦公軟件
熟悉人力資源規(guī)定與制度
抗壓能力強，能積極主動思考問題并解決
年齡20-30歲
工作態(tài)度嚴謹 有親和力，認真仔細
職位福利：五險一金、年終分紅、通訊補助、項目獎金、不加班
工作地點
沈陽市-于洪區(qū)-洪湖北街78-20號
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李先生/主管
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