職位描述
招聘獵頭人力人力資源服務(wù)
職位描述
1、需求分析和招聘計(jì)劃制定?：需要與公司管理層充分溝通，了解公司的發(fā)展戰(zhàn)略和人力需求，進(jìn)而制定招聘計(jì)劃。
?2、候選人篩選和評(píng)估?：通過(guò)各種渠道尋找并篩選潛在的候選人，通過(guò)電話、面試等方式對(duì)候選人進(jìn)行初步評(píng)估。
?3、人才市場(chǎng)分析和挖掘?：需要密切關(guān)注業(yè)界和相關(guān)領(lǐng)域的動(dòng)態(tài)，對(duì)人才市場(chǎng)進(jìn)行分析和研究，挖掘潛在的高端人才資源。
4、?候選人的引進(jìn)：會(huì)將符合公司需求和崗位要求的候選人進(jìn)行進(jìn)一步的面試和評(píng)估，確保候選人的能力和素質(zhì)與公司的要求相符。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，能力優(yōu)秀者可以放寬至大專學(xué)歷；
2、3年及以上工作經(jīng)驗(yàn)，2年以上招聘工作經(jīng)驗(yàn)，有人力資源服務(wù)行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3、熟悉人力資源服務(wù)業(yè)務(wù)，如招聘、保險(xiǎn)等，了解相關(guān)政策法規(guī)
工作地點(diǎn)
裕華區(qū)石家莊國(guó)際人才城
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職位發(fā)布者
王麗娟/人事經(jīng)理
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河北諾亞德匯人力資源服務(wù)有限公司
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