職位描述
海外貿易/進出口
工作職責：
1、深入了解業務狀況和團隊運作狀況，理解業務戰略并促進人力資源戰略在業務部門的有效實施；
2、負責公司海外人才獵聘工作，深入了解行業，定向獲取目標人才（營銷）；
3、進行公司高階人才盤點、人才畫像及勝任力模型梳理，并進行人才結構優化；
4、推動公司文化在海外團隊的落地和傳承，促進多元文化的融合和團隊凝聚力的提升。
5、確保海外人力資源管理活動符合當地法律法規和政策要求，處理各類勞動糾紛和合規問題。
任職要求:
1、本科及以上學歷，人力資源管理、工商管理、心理學等相關專業；
2、有三年以上外資或者海外HRBP工作經驗，有海外高端人才招聘經驗，英語可作為工作語言，口語溝通；
3、熟悉當地勞動法律法規和人力資源市場情況，具備良好的跨文化溝通和協調能力。
4、熟練使用辦公軟件，較好的溝通技能，快速和員工建立良好的互信關系；
5、工作細致認真，耐心穩重，熱情有親和力，善于傾聽，責任心強。
工作地點
常州武進區橫林鎮長虹東路10號貝爾工業園
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職位發布者
張女士/招聘總監
昨日活躍立即溝通
常州市貝美家居科技有限公司江蘇貝爾裝飾材料有限公司創始于1991年，是國內專業從事強化木地板、PVC地板的研發和銷售的骨干企業。公司坐落于有“中國強化地板之都”美稱的常州市橫林鎮，現有員工1000余名，工廠占地面積約300畝、建筑面積14萬多平方米，擁有廠房設備等固定資產5億元，并且建有自己的研究所和展廳。到目前為止，貝爾地板年產能力三千萬平方米，出口和跨境電商業務銷售額連續十多年領跑全國，已覆蓋全球128個國家和地區。為更好的服務全球消費者，貝爾相繼在泰國、土耳其、美國、加拿大等國家成立分工廠，入駐包括HOMEDEPOT、MENARDS、LOWE’S、COSTCO、WAL-MART等國際高端家居賣場，實現了環球范圍內的品牌直銷。深耕地板行業28年，在生產銷售之余，貝爾更重視創新和可持續發展。由貝爾自主研發的SPC地板、新零售智能機等相繼榮獲國內外專利近百項。近30年的發展，貝爾獲得過諸多榮譽及成績，包括國家林業龍頭重點企業和江蘇省林業產業龍頭企業、江蘇省電子商務示范企業、江蘇省管理創新優秀企業等。如今的貝爾，正以“全球化”為品牌依托，以“創新化”為品牌基因，致力于為世界家庭締造健康美好的生活。
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