職位描述
招聘績效管理人事培訓技術團隊HRBP計算機軟件人工智能專用設備制造
【崗位職責】
1. 深入理解研發部門業務及團隊特點，為研發部門提供人力資源規劃、招聘、培訓、績效、員工關系等全方位解決方案。
2. 與研發部門管理層保持密切溝通，在人才梯隊建設、組織架構優化等方面提供專業建議。
3. 負責研發部門員工關懷和員工關系維護，處理員工申訴和沖突。
【崗位要求】
1. 本科及以上學歷，人力資源管理或相關管理專業背景。
2. 5年以上人力資源工作經驗，有研發團隊HRBP經驗者優先。
3. 熟悉人力資源各模塊工作，具備出色的問題分析和解決能力。
4. 良好的溝通協調能力，能與不同層級人員有效溝通。
工作地點
深圳南山區大族創新大廈-C座605
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職位發布者
黃女士/主管
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深圳市埃伯瑞科技有限公司埃伯瑞公司由深圳市海外高層次人才博士團隊創建，是一家以工業算法為核心，專門從事軌道交通智能化檢測設備研發、生產及銷售、線路運維安全檢測技術服務等，以軌道安全預警為核心，解決行業痛點難點的鐵路高科技企業。埃伯瑞科技技術創新領域包括傳感器技術、精密檢測設備集成、預警平臺建設、智能算法、AI大模型訓練等系列成套技術，主要產品覆蓋精密檢測設備、電客車動態監測系統、軌旁監/檢測系統，以及運維工務數字平臺，均已達到國際領先水平，實現軌道工務檢測領域全國產替代。目前已跟鐵物軌道科技服務集團有限公司、中國中車工業研究院、中國測試研究院、中科院深圳先進研究院、深圳地鐵、重慶地鐵、大連地鐵、南京地鐵、福州地鐵、西安地鐵、西南交通大學、華東交通大學、香港理工大學等國內外高校及鐵路行業企業達成合作。
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