職位描述
內部招聘校園招聘社會招聘人力資源服務
崗位職責：
1、為人力資源總監/經理分擔招聘任務，根據部門業務發展需求及人員結構狀況，制定用人計劃并組織實施；
2、負責招聘網站維護與更新、簡歷篩選及安排面試等；
3、與用人部門協調、溝通，解答用人部門的招聘問題；
4、協助人力資源總監/經理建立招聘流程，完成招聘系統的維護與職位維護；
5、根據公司業務需要，協助人力資源總監/經理實施員工的內/外部調配；
6、完成上級領導交辦的其他工作。
崗位要求：
1、本科及以上學歷；
2、5年以上人力工作經驗，有崗位配置招聘、獵頭招聘、學術/科研、金融業、環保/化工、制造業等專業服務經驗者優先；
3、3級人力資源師或更高；
4、熟練掌握招聘技術及工具，具有較強獵取人才的能力；
5、熟悉招聘流程，具有招聘經驗；
6、熟練掌握人力資源管理知識、政策、法規；
7、具備出色的學習能力和適應能力，良好的分析、理解和溝通能力，富有團隊協作精神；
工作地點
濰坊青州市山東宇信鑄業有限公司-西門
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職位發布者
姚敬一/人力資源專員
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山東宇信控股集團有限公司山東宇信控股集團主要有宇信鑄業、宇信納米科技、宇誠新材料等五大板塊組成，資產總額30億元，年產值50多億元，員工3000余人，系國家高新技術企業、全國碳酸鈣行業三強企業、中國綠色鑄造企業、濰坊百強企業、青州市重點培育上市企業，擁有山東省企業技術研發中心2處、濰坊市納米碳酸鈣重點實驗室2處。2021年-2023年連續3年上繳稅金過億元人民幣。近年來，公司立足實際，堅持科技創新高質量發展，目前已與中國科學院過程工程研究所、清華大學、北京科技大學等建立了密切的“產學研”合作關系，大大提升了企業核心競爭力;產品質量穩步提升，產品結構日趨完善。同時先后與朗歐、德銳、金財、金蝶、百思特、山東省設備協會等多家管理團隊進行多方位合作，學習借鑒運用先進的管理手段及工具，全方位提升了企業管理水平。未來發展，宇信集團將依托核心技術，不斷裝備人才隊伍及核心生產設備，學習運用先進管理手段，使公司向規?；⒆詣踊?、智能化、低碳化、高質量的發展方向上邁進。力爭3年內使碳酸鈣系列產品達到100萬噸以上，打造中國碳酸鈣第一品牌。同時，字信鑄業形成從冶煉高純生鐵、高端精密鑄件生產、精深加工、裝配到生產高檔機床完整的閉環產業鏈，打造青州市西部鑄造及機械制造工業園宇信工業園區。全力做強做大兩大產業，以實際行動回報社會，履行社會責任。
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