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一、崗位職責 1.園區服務體系建設 （1）負責協助部門負責人建立并完善服務體系相關工作標準及工作制度，定期開展制度優化； （2）負責整合第三方合作機構資源，搭建合作網絡，針對園區企業需求，精準定制增值服務包； （3）利用自有和第三方機構，搭建專業產業平臺（生物醫藥、人工智能、智能制造等），為園區企業提供強有力的產業服務支持，助力企業產業升級與發展。 2.供應商管理 （1）負責收集涵蓋園區服務相關各個領域的供應商信息，建立豐富且全面的供應商信息庫； （2）負責制定供應商篩選標準，組織實施供應商（含公司自用供應商、服務園區企業的供應商）篩選流程，建立供應商名錄，并及時更新和維護； （3）負責根據園區企業需求和供應商特點，探索合適的合作模式，獲得并提升服務收入； （4）負責建立完善的服務質量監控體系，制定具體監控指標與方法，全程跟蹤監督服務過程與結果，依據監控數據和考核標準，定期對供應商進行量化考核。 3.完成領導交派的其他工作任務。 二、任職要求 1.年齡40周歲（含）及以下，統招本科及以上學歷，具有金融、經濟學、工商管理、企業管理、市場營銷、公共關系、會計學、財務管理等相關專業，復合專業背景優先；具備孵化器、產業園企業服務經驗優先； 2.具備出色的客戶開發與維護能力，能夠通過多種渠道拓展客戶資源，建立并維護良好的客戶關系； 3.熟悉企業服務管理流程，了解企業在不同發展階段的需求特點，能夠為企業提供針對性的服務； 4.擁有良好的溝通談判能力與團隊協作能力，能夠與團隊成員及外部客戶高效溝通協作； 5.具備較強的抗壓能力，能夠在高強度的工作中保持良好工作狀態； 6.性格沉穩，待人友善，愛崗敬業，遵紀守法。