任職要求:形象好,氣質佳 身高160cm-170cm 普通話標準
有行政前臺,人事工作經驗優先考慮
1)早會主持及年會等相關活動、游戲的策劃安排;
(2)協助領導進行新員工招聘、做好簡歷篩選、曝光、邀約、面試接待、通知等相關工作;
(3)公司新媒體公眾號的運營管理(公眾號認證繳費、節假日、節氣等海報制作和文案編輯等)完成每月粉絲量和閱讀量;
(4)員工面試、入離職電子及紙質人事檔案的建立并根據人員異動及時對勞動合同進行簽訂、續簽、變更、解除等并及時更新企業微信中的人事信息;
(5)公司員工考勤的匯總統計,制作每周、每月考勤報表;
(6)考證業務的相關對接工作及報表制作發至相關人員(考試通知、報名、繳費、問題解答等);
(7)迎來送往,站迎戰送,做好公司外來人員的引導,做好行政接待工作,;
(8)各類臺賬的建立、快遞收發、桶裝水預定、文件打印,掃描、復印等工作;
(9)公司日常物資(生活用品、辦公用品)的領用發放,杜絕浪費,做好發放記錄并及時盤點庫存做好補給工作;
(10)根據員工考勤統計每周愛心人士及組織全員進行當月愛心捐款并于次月第一周的最后一個工作日全員夕會進行愛心捐款儀式;
(11)每月15號前智慧云管家相關數據提報、經濟貢獻獎資料報送;
(12)每月20號前提交合才和誠諾合才本月的社保局報表至社保局專屬郵;
(13)部門年度業績目標的完成;
(14)日常臨時性工作及領導交辦的其他各項工作任務。
工作時間:8:30-12:00,13:30-18:00 ,雙休。