職位描述
招聘員工關系薪酬福利
崗位職責：
1、完善人力資源相關規章制度，人事流程，并監督執行，保證日常工作的有序開展;
2、根據公司發展戰略，負責公司的招聘工作，并負責核心人員、關鍵崗位的人才引進；
3、培訓管理工作，通過培訓打造企業文化及人才梯隊建設；
4、員工關系管理工作(包括:入職管理、試用期員工安排及考核管理、異動、離職管理，離職面談，勞動糾紛處理)；
5、行政管理工作，包括設備物資的供購存領管理、辦公環境管理、接待管理、用章管理、會議的策劃與組織、會議決議的督辦等;
任職要求：
1、本科及以上學歷，2年以上相關工作經驗；
2、人力資源管理、行政管理、勞動經濟、企業管理等相關專業畢業優先考慮。
工作地點
合肥蜀山區安徽工業技術創新研究院A座623室
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職位發布者
王女士/人事經理
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安徽國科昂輝科技有限公司安徽國科昂輝科技有限公司成立于2022年12月，專注于汽車電子行業，圍繞車載產品的研發、測試、驗證和標定等領域，研發和銷售車載基礎軟件、測試軟件、標定軟件及配套的硬件產品，并為車載控制器研發提供解決方案和技術服務，是安徽工業技術創新研究院孵化的高新技術企業。公司顧問團隊由中國科學院院士、中科院百人計劃的專家組成，技術團隊由中國科學技術大學等知名院校的數十位博士、碩士組成，核心成員均擁有深厚的研究背景和豐富的工程經驗。本著“創新賦能、服務客戶”的理念，昂輝堅持“協同創新產業生態”，為構建“中國方案”的產業生態作出貢獻，致力于成為國內領先、國際一流的汽車電子軟硬件產品及解決方案的供應商。
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