職位描述
績效管理中級人力資源管理師培訓薪酬福利組織發展
1、根據公司戰略目標制定人力資源、行政工作發展規劃、計劃與預算方案；
2、協助建立有效的組織機構，組織制定各部門職能與崗位職責；
3、完善體系建設，組織制定完善運營管理、人力資源管理和行政管理各項管理制度；
4、建立和優化公司績效管理和薪酬管理體系，組織實施并對過程進行監督輔導；
5、根據公司人力資源規劃，負責人力資源的招聘和重要崗位的選拔及團隊搭建；
6、建立和優化公司培訓體系，負責公司全員在職（入職、勝任、提升）培訓和企業文化宣貫、員工價值觀引導工作；
7、負責行政事務性(資質印章、檔案、資產、費用、接待)的管理工作;
8、服從公司安排，完成上級交辦事項。
工作地點
泉州晉江市1301號
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職位發布者
梁女士/人事經理
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泉州市光速咨詢服務有限公司泉州同愽創立于2015年，10年專注為超過100家大中型企業提供人力資源管理咨詢服務，為全國300+家鞋服、快消行業企業提供超過1000+人才獵聘服務，助力人與企業在商業環境中共同成長，推動人與組織發展的價值最大化，實現多方和諧共贏。
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