職位描述
招聘人事培訓人力資源服務
1、編寫崗位職責說明書，明確崗位職責、工作內容和任職要求；
2、起草、修訂勞動用工制度，建立并推行標準勞動合同；
3、建立和完善公司的招聘流程和招聘體系，制定招聘計劃；
4、負責處理各類員工勞動關系問題，做好勞動合同的簽訂、續簽、解除等工作；
5、組織及協調各部門負責人做好新員工入職培訓及部門相關培訓。
6、做好考勤、社保公積金、薪酬管理工作 ；
7、有醫藥行業工作經驗者優先
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工作地點
烏魯木齊新市區澳龍廣場B座
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